Wir als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen erbringen mit rund 3.500 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik.
Gemeinsam schaffen wir Perspektiven und setzen uns für eine starke Zukunft ein. Mit unseren zahlreichen Einrichtungen der Hilfen zur Erziehung unterstützen wir Kinder, Jugendliche und Familien in sozialen Notlagen. Wir finden individuelle Lösungen und setzen uns leidenschaftlich dafür ein, Menschen in schwierigen Lebenslagen genau die Hilfe zu bieten, die benötigt wird. Für die Initiative "Kurve kriegen" suchen wir eine/ n
Sozialpädagogen*in / Sozialarbeiter*in oder Erziehungswissenschaftler*in oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil-/ Vollzeit mit 10 bis 39 Wochenstunden
Stellenbeschreibung
Zusammenarbeit im Case Management mit deliquenten Kindern und Jugendlichen im Alter von 8-18 Jahren
Ressourcen der Teilnehmer*innen fördern und Verhaltensänderungen herbeiführen
Coachings zum Aufbau von Sozialkompetenzen
Kooperations- und Netzwerkarbeit
Enge Zusammenarbeit mit Polizeilichen Ansprechpartner*innen
Sie bringen mit
Du bringst Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Zielgruppe mit
Eine professionelle pädagogische Haltung mit einer klaren Trennung von Person und Verhalten ist für dich selbstverstänlich
Du verfügst über Präventions- und Interventionskompetenzen
Du bist bereit mit anderen konstruktiv zusammenzuwirken
Reflexionsfähigkeit zeichnet dich aus
Du bringst Flexibilität mit
Wir bieten Ihnen
Ein sinnstiftendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team
regelmäßige Supervision und Teamsitzungen
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Fortbildungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild
30 Tage Urlaub, ein Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
Anstellung gemäß Tarifvertrag mit klaren Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen
Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits
