Ausbildung und Praktika

Du möchtest mit Menschen arbeiten, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig. Als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten, in soziale Berufe einzusteigen – ob mit einer Ausbildung, einem Praktikum oder deinem Anerkennungsjahr.

Bei uns bist du nicht nur mit dabei – du bist mittendrin.

Egal ob Ausbildung oder Praktikum. Du arbeitest von Anfang an im Team, sammelst wertvolle Erfahrungen und wirst individuell begleitet. Wir sind mehr als nur ein Arbeitgeber, wir sind dein beruflicher Wegbegleiter.

Ausbildungsmöglichkeiten

Erzieher:in

Gemeinsam die Welt entdecken.
Erzieher:innen begleiten Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten, empathischen und neugierigen Persönlichkeiten. Sie fördern motorische, soziale, emotionale und kognitive Fähigkeiten – individuell und ganzheitlich.

In der dreijährigen praxis­integrierten Ausbildung (PiA) zur staatlich anerkannten Erzieher:in werden Theorie und Praxis ideal miteinander verknüpft. Du wirst in unseren Einrichtungen von erfahrenen Praxisanleitungen begleitet und kannst das Wissen aus der Berufsschule direkt im pädagogischen Alltag anwenden.

 

Deine Vorteile

Bezahlung und Sicherheiten nach Tarifvertrag:

·         Im ersten Ausbildungsjahr 1.344,11 €

·         Im zweiten Ausbildungsjahr 1.405,91 €

·         Im dritten Ausbildungsjahr 1.507,88 €

·         Einstiegsgehalt: 3.518,70 € (Bruttoangabe bei Vollzeit­anstellung)

·         29 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 24. Und 31. Dezember

·         Eine Jahressonderzahlung, Corporate Benefits und viele weitere Vergünstigungen

 

 

Voraussetzungen

Fachhochschulreife im Sozial- und Gesundheitswesen

oder Hochschulzugangsberechtigung (Abitur, Fachabitur) und Nachweis von einschlägigen beruflichen Tätigkeiten (Praktika) im Umfang von 240 Stunden bzw. den Nachweis über das Antreten eines solchen Praktikums

oder Fachoberschulreife und Abschluss eines berufsqualifizierenden Bildungsganges von zweijähriger Dauer, z.B. Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in

oder Fachoberschulreife und eine einschlägige Berufstätigkeit von 5 Jahren

oder Fachoberschulreife, eine abgeschlossene nicht einschlägige Berufsausbildung und Nachweis von einschlägigen beruflichen Tätigkeiten (Praktika) im Umfang von 240 Stunden (Vollzeit oder Teilzeit)

 

Einsatzorte

Die Ausbildung ist in verschiedenen Einrichtungen möglich:

·         Kindertageseinrichtungen (Kita): In unseren 83 Kitas entdecken Kinder im Alter von 0–6 Jahren spielerisch die Welt

·         Offener Ganztag (OGS): Du förderst Grundschulkinder in ihrer Entwicklung – beim Lernen, Spielen und Entdecken am Nachmittag.

 

Bewirb‘ dich über das Bewerbungsportal AWO Jobs

Ansprechperson

Sandra Ensberg

Kindertageseinrichtung (Kita)
Tel.: 0152 09119618
sandra.ensberg@awo-msl-re.de
https://www.awo-jobs.de/tinyurl/WNY-8c28e

Ansprechperson

Tina Nitz

Offene Ganztagsschulen (OGS)
Tel.: 0176 19003320
tina.nitz@awo-msl-re.de

 

Berufsanerkennungsjahr / Konsekutive Ausbildung

Gemeinsam die Welt entdecken.
In deinem Berufsanerkennungsjahr sammelst du jede Menge Praxiserfahrung und leistest einen bedeutenden Beitrag in der Betreuung, Bildung, Förderung, Verpflegung sowie der individuellen Entwicklung der Kinder.

 

Deine Vorteile

  • Gehalt während deines BAJs: 2.264 €
  • Einstiegsgehalt: 3.518,70 € (Bruttoangabe bei Vollzeit­anstellung)
  • 29 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 24. Und 31. Dezember
  • Eine Jahressonderzahlung, Corporate Benefits und viele weitere Vergünstigungen
  • Bezahlung und Sicherheiten nach Tarifvertrag 

Voraussetzungen

Du machst eine vollzeitschulischen (konsekutiv) Ausbildung und möchtest dein Anerkennungsjahr absolvieren.
 

Einsatzorte

Das Berufsanerkennungsjahr kann in einer unserer Kindertageseinrichtungen (Kitas) absolviert werden.
 

Bewirb‘ dich über das Bewerbungsportal AWO Jobs

Ansprechperson

Sandra Ensberg
Kindertageseinrichtung (Kita)
Tel.: 0152 09119618
sandra.ensberg@awo-msl-re.de
https://www.awo-jobs.de/tinyurl/WN0-84213

 

 

Kinderpfleger:in

Fürsorge von Anfang an – Kinder begleiten, stärken und fördern.

Kinderpfleger:innen unterstützen pädagogische Fachkräfte bei der Pflege, Betreuung und Förderung von Säuglingen, Kleinst- und Kleinkindern. Sie begleiten Kinder in ihrer Entwicklung und sorgen für eine sichere, liebevolle Umgebung.

In der zweijährigen praxisintegrierten Ausbildung erlernst du sozialpädagogisches Grundwissen und den professionellen Umgang mit Kindern verschiedener Altersgruppen – praxisnah und theoretisch fundiert.

 

Deine Vorteile

Bezahlung und Sicherheiten nach Tarifvertrag:

·         Im ersten Ausbildungsjahr 1.211,41 €

·         Im zweiten Ausbildungsjahr 1.262,91 €

·         Einstiegsgehalt: 3109,10€ (Bruttoangabe bei Vollzeit­anstellung)

·         29 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 24. Und 31. Dezember

·         Eine Jahressonderzahlung, Corporate Benefits und viele weitere Vergünstigungen

 

Voraussetzungen

  • Den ersten Schulabschluss (HS 9) mit Erfüllung der Vollzeitschulpflicht

 

Einsatzorte

Die Ausbildung zur:zum Kinderpfleger:in kann in einer unserer Kindertageseinrichtungen (Kitas) absolviert werden

 

Bewirb‘ dich über das Bewerbungsportal AWO Jobs

Ansprechperson

Sandra Ensberg
Kindertageseinrichtung (Kita)
Tel.: 0152 09119618
sandra.ensberg@awo-msl-re.de
https://www.awo-jobs.de/tinyurl/WN2-90a94

Heilerziehungspfleger:in

Menschen begleiten, Teilhabe ermöglichen und Perspektiven schaffen.

Heilerziehungspfleger:innen gestalten das Leben von Menschen mit körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen aktiv mit. Der Berufsalltag ist vielseitig:
Er reicht von Assistenz im Alltag und individueller Pflege über Teilhabeplanung, Freizeitgestaltung und Dokumentation bis hin zur Förderung sozialer, emotionaler und motorischer Fähigkeiten.

Die Praxisintegrierte Ausbildung (PiA) dauert drei Jahre und verbindet Theorie und Praxis ideal.
Du besuchst eines der kooperierenden Berufskollegs und arbeitest parallel in der entsprechenden Einrichtung. Unsere qualifizierten Praxisanleitungen begleiten dich engmaschig während der gesamten Ausbildungszeit.

 

Deine Vorteile

Bezahlung und Sicherheiten nach Tarifvertrag:

·         Im ersten Ausbildungsjahr 1.344,11 €

·         Im zweiten Ausbildungsjahr 1.405,91 €

·         Im dritten Ausbildungsjahr 1.507,88 €

·         Einstiegsgehalt: 3.518,70 € (Bruttoangabe bei Vollzeit­anstellung)

·         29 Urlaubstage, zwei zusätzliche freie Tage

·         Eine Jahressonderzahlung, Corporate Benefits und viele weitere Vergünstigungen

 

Einsatzorte

Die Ausbildung ist in verschiedenen Einrichtungen möglich:

·         Besondere Wohnformen / Wohnstätten: In sechs Einrichtungen (Dorsten, Gladbeck, Herne, Herten, Marl, Rheine) bieten wir Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen ein herzliches Zuhause – individuell und bedarfsorientiert.

·         Außenwohnen: In Gladbeck und Marl begleiten wir Erwachsene auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit – mit gezielter Unterstützung in den Bereichen Selbstversorgung, Haushalt, Freizeit, Beziehungen und gesellschaftliche Teilhabe.

·         Ambulant Betreutes Wohnen: Hier unterstützen wir Menschen mit psychischen Erkrankungen, Suchterkrankungen sowie kognitiven oder körperlichen Beeinträchtigungen direkt in ihrem häuslichen Umfeld.

 

Voraussetzungen

Mit Abitur oder Fachhochschulreife:

Du benötigst zusätzlich ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialen Einrichtung.
→ Dieses Praktikum kannst du auch in einer unserer Einrichtungen beim AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen absolvieren. Bewirb dich dafür direkt bei den genannten Ansprechpersonen.

Mit Berufsabschluss:

Du bist z.B. ausgebildete:r Heilerziehungspflegehelfer:in oder Sozialassistent:in oder hast eine abgeschlossene Berufsausbildung (nicht zwingend im sozialen Bereich) und bringst Interesse sowie Motivation für die pädagogische Arbeit mit.

·         Mit mittlerem Schulabschluss:

Du benötigst ein einjähriges Vorpraktikum oder eine Ausbildung zur:zum Heilerziehungspflegehelfer:in oder Sozialassistent:in

 

Bewirb‘ dich über das Bewerbungsportal AWO Jobs

Wohnformen und Außenwohnen
Eva-Maria Wackertapp
Tel.:
02362 99797-12
e.wackertapp@awo-msl-re.de

Ambulant Betreutes Wohnen
Guido Schöer
Tel.:
02366 1091127
guido.schroeer@awo-msl-re.de

 

Pflegefachfrau / Pflegefachmann

Pflege mit Herz, Verstand und Verantwortung.

Pflegefachkräfte sichern Lebensqualität und Gesundheit pflegebedürftiger Menschen. Sie erkennen körperliche, seelische und soziale Bedürfnisse und handeln fachlich fundiert und empathisch. Der Alltag ist abwechslungsreich: Pflegeplanung, medizinische und grundpflegerische Versorgung, Beratung, Betreuung, Dokumentation und ganz viel Teamwork.

Die Praxisintegrierte Ausbildung (PiA) dauert drei Jahre und kombiniert Berufsschule mit praktischer Arbeit in unseren Pflegediensten oder Tagespflegen. Unsere Praxisanleitungen begleiten dich intensiv während der gesamten Ausbildung.

 

Deine Vorteile

Bezahlung und Sicherheiten nach Tarifvertrag:

·         Im ersten Ausbildungsjahr 1.344,11 €

·         Im zweiten Ausbildungsjahr 1.405,91 €

·         Im dritten Ausbildungsjahr 1.507,88 €

·         Einstiegsgehalt: 3.322,50 €, (Bruttoangabe bei Vollzeitanstellung) plus Pflege- und Geriatriezulage sowie Schicht-Zuschläge

·         Außerdem gibt es 29 Urlaubstage, sowie zwei zusätzliche freie Tage

·         Eine Jahressonderzahlung, Corporate Benefits und viele weitere Vergünstigungen

 

Einsatzorte

Die Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann ist hier möglich:

·         Ambulanter Pflegedienst: In unseren drei ambulanten Pflegediensten in Herten, Gladbeck und Bocholt leisten wir jeden Tag einen bedeutenden Beitrag in dem Leben von kranken und pflegebedürftigen Menschen.

·         Tagespflege: In unserer zwei Tagespflege in Herten und Gladbeck betreuen wir ältere, zum Teil pflegebedürftige Menschen und ermöglichen ihnen eine feste Tagesstruktur von 8-16 Uhr.

 

Voraussetzungen

Abitur oder der mittlere Schulabschluss

·         Den ersten Schulabschluss (HS 9) mit Erfüllung der Vollzeitschulpflicht sowie eine mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung oder eine einjährige pflegerische Ausbildung, z.B. als Altenpflegehelfer:in oder Krankenpflegehelfer:in

 

Bewirb‘ dich über das Bewerbungsportal AWO Jobs

Ambulanter Pflegedienst und Tagespflege
Sabine Arndt
Tel.: 02043 9837-10

sabine.arndt@awo-msl-re.de

Praktikum

Praktika ermöglichen es, die Einrichtungen als Lernort wahrzunehmen, erste Einblicke sowie fachliche Erfahrungen zu erhalten. Bewerbungen für FOS-Praktika (Fachoberschule) und weitere Praktika können direkt an die Einrichtungen vor Ort geschickt werden.

Schülerpraktika

Die Einrichtungen des Unterbezirks Münsterland-Recklinghausen sind seit Jahrzehnten Ausbildungs­stätten für junge Menschen, die einen sozialen oder pädagogischen Beruf anstreben. Vielfalt bestimmt die Arbeit und ist Motor für gelebtes Miteinander und Fachlichkeit. Schüler­praktikant:innen treffen auf engagierte Teams und Leitungen, die sie auf ihrem Weg begleiten.

Bewerbung können direkt in die Einrichtung vor Ort geschickt werden.

Duales Studium

Duale Studiengänge sind in Einzelfällen möglich. Schaue hierfür in unsere Stellenbörse.